工作地点：大区销售经理
销售经理工作地点：销售经理
大客户经理工作地点：大客户经理
售前工程师工作地点：售前工程师
销售工程师工作地点：销售工程师
软件工程师工作地点：软件工程师
硬件工程师工作地点：硬件工程师
技术支持工程师工作地点：技术支持工程师
岗位职责：
1、负责指定大区内的行业客户开发、维护和项目操作，达成公司在区域目标行业的销售目标；
2、负责公司产品在教育、企业、医疗、能源、军工、金融等各个行业的推广与销售；
3、挖掘并逐步引导行业需求，树立公司产品在该行业的品牌和产品优势地位负责公司产品的销售及推广；
5、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
6、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
7、负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会。
岗位要求：
1、全日制专科以上学历，营销类、计算机、通信、网络工程、自动化、电子类等相关专业；
2、拥有销售相关工作经验，具有较好的计算机基础；
3、具备良好的客户沟通能力及协调能力，表达力强，责任心强，灵活自信,应变能力强；
4、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的文档撰写能力和讲解能力；
5、工作积极主动，有担当，有激情，有团队协作精神；
6、熟悉各大教育、政府、医疗、企业等行业，有客户资源、良好的人脉关系者优先考虑。
福利待遇：
1、提供业界具竞争力的薪酬，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬调整紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
2、底薪+提成+年终奖 五险
3、生活福利：适当组织体育锻炼、旅游、拓展的户外活动。
4、除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，春节还有适当年假。
岗位职责：
1、负责业务区域内的行业客户开发、维护和项目操作，达成公司在区域目标行业的销售目标；
2、负责公司产品在教育、企业、医疗、能源、军工、金融等各个行业的推广与销售；
3、挖掘并逐步引导行业需求，树立公司产品在该行业的品牌和产品优势地位负责公司产品的销售及推广；
5、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
6、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
7、负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会。
岗位要求：
1、全日制专科以上学历，营销类、计算机、通信、网络工程、自动化、电子类等相关专业；
2、拥有销售相关工作经验，具有较好的计算机基础；
3、具备良好的客户沟通能力及协调能力，表达力强，责任心强，灵活自信,应变能力强；
4、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的文档撰写能力和讲解能力；
5、工作积极主动，有担当，有激情，有团队协作精神；
6、熟悉各大教育、政府、医疗、企业等行业，有客户资源、良好的人脉关系者优先考虑。
福利待遇：
1、提供业界具竞争力的薪酬，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬调整紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
2、底薪+提成+年终奖 五险
3、生活福利：适当组织体育锻炼、旅游、拓展的户外活动。
4、除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，春节还有适当年假。
岗位职责：
1、负责特殊行业内的大客户开发、维护和项目操作，达成公司在区域目标行业的销售目标；
2、负责公司产品在教育、企业、医疗、能源、军工、金融等各个行业的推广与销售；
3、挖掘并逐步引导行业需求，树立公司产品在该行业的品牌和产品优势地位负责公司产品的销售及推广；
5、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
6、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
7、负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会。
岗位要求：
1、全日制专科以上学历，营销类、计算机、通信、网络工程、自动化、电子类等相关专业；
2、拥有销售相关工作经验，具有较好的计算机基础；
3、具备良好的客户沟通能力及协调能力，表达力强，责任心强，灵活自信,应变能力强；
4、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的文档撰写能力和讲解能力；
5、工作积极主动，有担当，有激情，有团队协作精神；
6、熟悉各大教育、政府、医疗、企业等行业，有客户资源、良好的人脉关系者优先考虑。
福利待遇：
1、提供业界具竞争力的薪酬，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬调整紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
2、底薪+提成+年终奖 五险
3、生活福利：适当组织体育锻炼、旅游、拓展的户外活动。
4、除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，春节还有适当年假。
岗位职责：
1、负责区域内的行业客户售前支持，达成公司在区域目标行业的销售目标；
2、负责公司产品在教育、企业、医疗、能源、军工、金融等各个行业的推广与销售；
3、挖掘并逐步引导行业需求，树立公司产品在该行业的品牌和产品优势地位负责公司产品的销售及推广；
5、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
6、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
7、负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会。
岗位要求：
1、全日制专科以上学历，营销类、计算机、通信、网络工程、自动化、电子类等相关专业；
2、拥有销售相关工作经验，具有较好的计算机基础；
3、具备良好的客户沟通能力及协调能力，表达力强，责任心强，灵活自信,应变能力强；
4、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的文档撰写能力和讲解能力；
5、工作积极主动，有担当，有激情，有团队协作精神；
6、熟悉各大教育、政府、医疗、企业等行业，有客户资源、良好的人脉关系者优先考虑。
福利待遇：
1、提供业界具竞争力的薪酬，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬调整紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
2、底薪+提成+年终奖 五险
3、生活福利：适当组织体育锻炼、旅游、拓展的户外活动。
4、除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，春节还有适当年假。
岗位职责：
1、负责区域内的行业客户开发、维护和项目操作，达成公司在区域目标行业的销售目标；
2、负责公司产品在教育、企业、医疗、能源、军工、金融等各个行业的推广与销售；
3、挖掘并逐步引导行业需求，树立公司产品在该行业的品牌和产品优势地位负责公司产品的销售及推广；
5、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
6、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
7、负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会。
岗位要求：
1、全日制专科以上学历，营销类、计算机、通信、网络工程、自动化、电子类等相关专业；
2、拥有销售相关工作经验，具有较好的计算机基础；
3、具备良好的客户沟通能力及协调能力，表达力强，责任心强，灵活自信,应变能力强；
4、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的文档撰写能力和讲解能力；
5、工作积极主动，有担当，有激情，有团队协作精神；
6、熟悉各大教育、政府、医疗、企业等行业，有客户资源、良好的人脉关系者优先考虑。
福利待遇：
1、提供业界具竞争力的薪酬，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬调整紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
2、底薪+提成+年终奖 五险
3、生活福利：适当组织体育锻炼、旅游、拓展的户外活动。
4、除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，春节还有适当年假。
岗位职责：
1、智能识别相关应用软件、信息管理类软件的设计、研发、维护、安装实施；
2、JAVA、PASCAL相关语言应用开发；
3、根据要求进行软件概要设计、详细设计、编码、单元测试工作及说明文档的编写；
4、Microsoft SQL SERVER、POSTGRESQL等数据库管理；有丰富的主机与操作系统管理、数据库管理、存储管理与规划、安全管理与规划经验；精通PL/SQL编程，熟悉数据库建模。
岗位要求：
1．全日制本科学历，计算机相关专业，具有较好的计算机基础；
2、具备良好的客户沟通能力及协调能力，表达力强，责任心强，灵活自信，应变能力强；
3、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的文档撰写能力和讲解能力；
4、工作积极主动，有担当，有激情，有团队协作精神；
5、根据项目能接受出差。
福利待遇：
1、提供业界具竞争力的薪酬，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬调整紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
2、月薪+年终奖 五险
3、生活福利：适当组织体育锻炼、旅游、拓展的户外活动。
4、除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，春节还有适当年假。
岗位职责：
智慧校园、智慧企业等一卡通系统、弱电综合布线、视频监控、报警设备安装调试、会议系统、楼宇对讲系统、车辆管理及门禁系统等弱电智能化工程的施工、日常维修等工作；
岗位要求：
1．全日制专科以上学历，计算机、自动化、机电、电子技术相关专业；
2、具备良好的客户沟通能力及协调能力，表达力强，责任心强，灵活自信，应变能力强；
3、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的文档撰写能力和讲解能力；
4、工作积极主动，有担当，有激情，有团队协作精神；
5、根据项目能接受出差。
福利待遇：
1、提供业界具竞争力的薪酬，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬调整紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
2、月薪+年终奖 五险
3、生活福利：适当组织体育锻炼、旅游、拓展的户外活动。
4、除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，春节还有适当年假。
岗位职责：
智慧校园、智慧企业等一卡通系统、弱电综合布线、视频监控、报警设备安装调试、会议系统、楼宇对讲系统、车辆管理及门禁系统等弱电智能化工程的施工、日常维修、技术支持等工作；
岗位要求：
1．全日制专科以上学历，计算机、自动化、机电、电子技术相关专业；
2、具备良好的客户沟通能力及协调能力，表达力强，责任心强，灵活自信，应变能力强；
3、逻辑分析能力强，条理性强，有一定的文档撰写能力和讲解能力；
4、工作积极主动，有担当，有激情，有团队协作精神；
5、根据项目能接受出差。
福利待遇：
1、提供业界具竞争力的薪酬，并通过内部激励机制与调薪机制，使员工绩效表现同薪酬调整紧密联系，确保优秀员工获得更多的认可与激励。
2、月薪+年终奖 五险
3、生活福利：适当组织体育锻炼、旅游、拓展的户外活动。
4、除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外，春节还有适当年假。
周一至周五 8:30-17:30
